La pandémie de COVID-19 a accentué les inégalités dans de nombreuses dimensions des sociétés européennes, y compris les inégalités entre les femmes et les hommes dans plusieurs domaines. Ce rapport examine les inégalités entre les sexes qui existaient avant la crise du COVID-19 et décrit de quelle manière la pandémie a eu un impact sur les clivages entre les sexes. Il analyse également les différentes réponses politiques des gouvernements nationaux de l’UE pour réduire les écarts entre les sexes et empêcher leur élargissement pendant la pandémie. Les effets de la pandémie sur l’emploi au niveau de l’UE ont été remarquablement neutres en termes de genre dans l’ensemble, avec des nuances émergeant au sein de différents secteurs et groupes socio-économiques. Les écarts préexistants entre les sexes dans le travail non rémunéré ont persisté, entraînant des conflits entre le travail et la vie personnelle, en particulier chez les mères de jeunes enfants qui télétravaillent.
En résumé, le rapport décrit les perspectives des inégalités entre les sexes en Europe, en soulignant les facteurs qui façonneront l’avenir de l’égalité entre les femmes et les hommes : la ségrégation entre les sexes sur les marchés du travail, les différences entre les sexes dans le télétravail et le travail hybride, et l’intégration de la dimension de genre dans l’élaboration des politiques – en particulier dans relation avec la prestation de soins et les services de soins.
86 pages
anglais
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